央广网北京5月29日消息 (记者郭淼)据中国之声《央广新闻》报道，有媒体报道称，国有三大航之一的南方航空近日终于同意旗下飞行员的涨薪要求，其中机长工资平均增加近三分之一。那么此消息是否属实？国航、东航又是否会跟进？

　　去年9月和今年4月，南航、东航和国航的大量飞行员向民航局发出联名信，要求航空公司允许飞行员自由执业，跳槽到薪资水平更高的民营航空公司，引起了行业广泛关注。那么这次南航的集团涨薪是否与此相关？

　　在得到南航即将涨薪的消息后，中国之声记者第一时间联系到了一位在飞的南航的机长。他首先表示，南航可能会在6月1日为飞行员全面涨薪，但涨薪是否与之前联名信相关却不得而知。而国航、东航是否会跟进，目前还没有确切消息。另外他还表明，涨薪既是公司的一项改革，也是留住人才的举措。

　　机长：我听说一年下来才涨个10万块钱左右，在现在这个情况每个人都不一样，所以说涨得有多的可能涨到1/4，少的涨1/5。据说是几个方案，基层人的意见都不一样，所以都提出了不同的意见。昨天还开了个会，最后定下来是什么情况，据我了解的情况还不好说。现在不管你是干部还是普通飞行员，就是让你多飞，多飞才能多拿，过去是干活的人永远拿不过不干活的人，当官的都不干活，当大官的干活少。现在鼓励不管你当多大的官，你要是不去飞，你肯定拿不到那些飞的人(的薪水)，改革以后可能触动这一点。现在这个工资不涨确实不行了，同学、朋友各个公司辞职的都有，现在我们单位辞职的很多，现在辞职不是像过去一样辞职就回家休息打官司。现在辞职有一个政策，辞职要有序辞职。有序就是说你先递交辞职报告，然后你就排队，排队是怎么排的？比如我们单位我今天想辞职了，我把辞职报告递上了，现在给你排队，比如排到第180名，一年比如说走20个，排到哪一年就到哪一年。然后到180名的时候，比如说我要辞职我对南航已经贡献了多少年了，你的一年要飞够700小时再给你奖励多少分，如果有不飞的那就往后靠了，你飞的话一个就给你加多少多少分，你一个月可能就走出前五十名了，然后你再出现什么表现好的情况，可能又给你加分，更可能先走。现在辞职很简单，你打完辞职报告就等着吧，你好好干，你该干啥干啥，比如说你现在挂着号了，你排在前面就可以走了，现在叫有序流动，我们单位辞职递交了好多个，副驾驶也有。